Talent Acquisition
PT Hijau Astrid ยท ๐ Lubuklinggau ยท Diposting 2026-10-11
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 4.000.000 โ Rp 7.000.000 per month
PT Hijau Astrid, sebuah perusahaan yang berfokus pada inovasi dalam industri hijau, sedang mencari seorang Talent Acquisition untuk bergabung dengan tim kami di Lubuklinggau. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami.
Jika Anda adalah seorang profesional yang berdedikasi dan memiliki kemampuan untuk mengidentifikasi dan merekrut talenta unggul, kami ingin mendengar dari Anda.
Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung untuk membantu Anda mencapai potensi terbaik Anda.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
- Mengembangkan dan menjalankan strategi merekrut yang efektif untuk mengidentifikasi dan merekrut talenta terbaik.
- Melakukan wawancara dan evaluasi calon pegawai untuk memastikan kecocokan dengan budaya perusahaan dan posisi yang ditawarkan.
- Mengelola proses perekrutan dari awal hingga akhir, termasuk koordinasi dengan tim sumber daya manusia dan departemen terkait.
- Membangun dan memelihara hubungan dengan perekrut eksternal dan jaringan profesional.
- Menganalisis kebutuhan talenta perusahaan dan membuat rekomendasi untuk strategi merekrut yang sesuai.
- Mengikuti perkembangan tren perekrutan dan praktik terbaik di industri.
- Membuat laporan dan presentasi untuk tim sumber daya manusia dan manajemen atas hasil perekrutan.
- Menjaga hubungan dengan calon pegawai dan memberikan pembaruan tentang status perekrutan.
๐ Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran Talent Acquisition atau peran perekrutan yang serupa.
- Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk membangun hubungan dengan berbagai pihak.
- Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
- Kemampuan untuk menggunakan sistem perekrutan dan perangkat lunak HR secara efektif.
- Pengetahuan tentang hukum dan peraturan perekrutan yang berlaku.
- Kemampuan untuk melakukan analisis data dan membuat keputusan yang didasarkan pada data.
- Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.
๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan berkomunikasikemampuan analisiskemampuan manajemen waktukemampuan untuk bekerja dalam timpengetahuan tentang hukum perekrutankemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang